7月起执行：正高级职称补贴30万元/人！首次晋升正高级职称，一次性补贴1万元！又一地发文

为强化基础建设及有关工业创业者间的沟通交流密切合作，2019年由数名苏州市 MBA 创业者协进会和苏州市烟台总商会的创业者协力发动设立睿智修建创业者国联。国联以“修建幸福新家园、乐活幸福”为蓝图，着眼于推动基础建设应用领域创业者“好做工程建设、搞好工程建设”，透过举行高峰论坛、民营企业互派、QQ群、社会公众号等方式，打造出基础建设及有关工业的慈善网络平台。

作者：中山市上海市人民政府

日前，中山市上海市人民政府正式发布《中山市大力推进建筑行业高效率产业发展若干个扶植举措》，自2023年7月7日起继续执行，有效期限3年。

《扶植举措》在引入市外建筑行业领头民营企业、培植建筑行业龙头民营企业、引导建筑行业民营企业奋力拼搏争创、专业人才培植等各方面展开了适当的资本金扶植与财政补贴。

50十八岁下列具备正职称的专业技术专业人才享用30多万元安家落户财政补贴。

对首度晋升为正高阶、职称的专业技术专业人才依次给与1多万元和5000元的补助金。具体内容如下表所示：

目前，为了引入专业人才，广东多地放出高额财政补贴吸引各地专业人才前来产业发展，其中珠海财政补贴高达35多万元。具体内容如下表所示：

东莞：正职称财政补贴30多万元/人、副职称20多万元/人、中级职称或一级证书6多万元/人

日前，东莞市住建局正式发布公告：在新修订的专业人才安居办法施行前，延期使用《东莞市专业人才安居办法（试行）》（东府〔2020〕49号）。

其中，符合条件的新引入专业人才可根据《东莞市本科生引入培养暂行办法》（东人社发〔2022〕17号）和《东莞市创新专业人才引入培养暂行办法》（东人社发〔2022〕18号）向市人力资源社会保障局申请综合财政补贴。

东人社发〔2022〕18号文，综合财政补贴标准如下表所示：

正职称30多万元/人；

副职称20多万元/人；

中级职称6多万元/人。

国家职业资格证书一级/高阶技师（或职业技能等级证书一级/高阶技师）6多万元/人。

东人社发〔2022〕17号文，综合财政补贴标准如下表所示：

全日制普通高等教育本科学历（或境外的学士学位）1多万元/人；

初级职称（或专业技术人员职业资格）1多万元/人；

国家职业资格证书二级/技师（或职业技能等级证书二级/技师）1多万元/人。

珠海：正职称财政补贴35万，副职称财政补贴25万，中级职称财政补贴3.8万！

珠海市2022年第三批珠海市民营企业新引入专业人才住房（租房和生活）财政补贴申请指南显示：拥有职称的最高35万元、最低2.6多万元。

正职称专业人才财政补贴35多万元/人；

副职称专业人才财政补贴25万/人；

中级职称专业人才财政补贴3.8万/人。

此后，人社局公示2022年第三批珠海市民营企业新引入专业人才住房（租房和生活）财政补贴人员名单，共2353人拿到财政补贴。

汕头：获得助理级/中级/副高阶/正职称的，给与每人1500元/3500元/1万元/2多万元财政补贴！

汕头市高新技术产业开发区管理委员会印发了《汕头高新技术产业开发区关于推动专业人才集聚的若干个举措》。自印发之日起施行，明确：

对新引入为具备中级专业技术职称或技师技能等级以上专业人才，且从事该专业应用领域工作，与区内民营企业签订3年以上全职劳动合同，在该单位按规定连续依法缴纳社会保险(五险)或住房公积金满12个月，给与每人每年综合补助金2.4多万元，最长连续补助金2年。

对在区内民营企业工作期间获得助理级、中级、副高阶、正高阶专业技术职称的，依次给与每人1500元、3500元、1多万元、2多万元纸制技术晋升为财政补贴。

对在区内民营企业工作期间取得国家职业资格等级证书的，依次按初级技能（五级）、中级技能（四级）、高阶技能（三级）、技师（二级）、高阶技师（一级）类别给与每人1000元、1500元、2500元、3500元、1多万元纸制职业技能提升培训财政补贴。

佛山：正职称专业技术专业人才每人给与30多万元安家落户财政补贴

正职称专业技术专业人才每人给与30多万元安家落户财政补贴；副职称专业技术专业人才每人给与20多万元安家落户财政补贴。

安家落户财政补贴按40％、30％、30％的比例分3年发放。

江门：晋升为为副高、正高职称的，纸制发放2多万元、5多万元的财政补贴

对在我市非公单位工作的技术人员晋升为为副高、正高职称的人员，市本级资本金纸制发放2多万元、5多万元的财政补贴。

同时，我市将副高以上职称人员纳入高层次专业人才评定范围，其中副高可直接认定我市三级高层次专业人才，正高可直接认定我市二级高层次专业人才。

广州南沙：副高阶及以上职称未满45十八岁，给与6多万元财政补贴

南沙区专业人才、科技、人社、住建四部门联合印发《广州南沙新区（自贸片区）关于应对疫情支持专业人才复工复产八项举措》。

连续缴纳社保或者个税满3个月即可领取住房财政补贴，其中助理级职称未满35十八岁，2多万元/人；中级职称未满40十八岁，4多万元/人；副高级及以上职称未满45十八岁，6多万元/人。

中山市上海市人民政府办公室关于印发中山市大力推进建筑行业高效率产业发展若干个扶植举措的通知

惠府办〔2023〕21号

各县、区上海市人民政府，市政府各工作部门：

经市上海市人民政府同意，现将《中山市大力推进建筑行业高效率产业发展若干个扶植举措》印发给你们，请认真贯彻继续执行。继续执行中遇到的问题，请径向市住房城乡建设局反映。

中山市上海市人民政府办公室

2023年7月7日

中山市大力推进建筑行业高效率产业发展若干个扶植举措

为深入贯彻习近平总书记关于推动高效率产业发展的重要论述精神，大力推进培植我市建筑行业龙头骨干民营企业，推动建筑行业产业发展壮大，推动建筑行业产业升级，提高建筑行业核心竞争力，实现我市建筑行业“稳增长”和“高效率产业发展”双目标，根据《广东省人民政府办公厅关于印发广东省推动建筑行业高效率产业发展若干个举措的通知》（粤府办〔2021〕11号）、《中山市推动建筑行业高效率产业发展若干个举措》（惠府办〔2022〕8号）等文件精神，结合我市实际，制定下列扶植举措。

一、引入市外建筑行业领头民营企业

引导市外建筑民营企业将其具备建筑行业资质的独立法人公司迁入我市，对新注册在我市且具备施工总承包特级资质的，给与民营企业500多万元扶植；对新注册在我市具备施工总承包特级资质的世界500强民营企业、大型央企国企等特别优秀民营企业可实行“一企一议”。

二、培植建筑行业龙头民营企业

在民营企业资质升级各方面予以重点扶植。对施工总承包民营企业资质首度晋升为为特级资质的在惠纳统建筑行业民营企业，给与民营企业500多万元扶植；对施工总承包企业资质首度晋升为为一级资质的在惠纳统建筑行业民营企业，给与民营企业100多万元扶植

。以上同一等级不同专业资质的晋升为仅给与一次扶植资本金。民营企业以某一等级资质迁入的，不再以同一等级资质申请晋升为资质扶植资本金。

获得扶植资本金后五年内迁出中山市的民营企业，该民营企业须退回全部扶植资本金

。市住房城乡建设局应牵头制定有关工作指南，会同县（区）住房城乡建设部门落实监管责任。

三、引导建筑行业民营企业奋力拼搏争创

在惠纳统建筑行业民营企业在本市承接（不包含参建）工程建设项目，当年获得中国建设工程建设鲁班奖的，给与项目施工总承包单位奖励300多万元，当年获得中国土木工程建设詹天佑奖、国家优质工程建设奖的，给与项目施工总承包单位奖励50多万元。在惠纳统建筑行业民营企业在本市承接（不包含参建）工程建设项目，当年获得广东省建设工程建设优质奖或获得广东省建设工程建设金匠奖的，给与项目施工总承包单位奖励10多万元

。对同一工程建设项目获得多个奖项的，按照就高奖励原则，不重复奖励。同时，每年评选一批建筑行业优质民营企业。

四、支持专业人才培植，发挥专业人才引领作用

（一）引导建筑行业民营企业培植专业人才。落实《中山市人力资源和社会保障局关于中山市民营企业专业人才专业技术等级和技能等级晋升为财政补贴实施细则》，对首度晋升为正职称的专业技术专业人才补助金1多万元，对首度晋升为职称的专业技术专业人才补助金5000元

；对首度晋升为高阶技师的民营企业专业人才补助金5000元，对首度晋升为技师的民营企业专业人才补助金3000元。

（二）引导建筑行业民营企业引入专业人才。根据《中山市人力资源和社会保障局 中共中山市委组织部关于新引入专业人才安家落户落户财政补贴发放实施细则》，一是落实安家落户财政补贴，建筑行业民营企业新引入的45十八岁下列博士研究生享用20多万元安家落户财政补贴，分3年按6万、7万、7万发放；建筑行业民营企业新引入的45十八岁下列博士后，50十八岁下列具备正职称的专业技术专业人才享用30多万元安家落户财政补贴，分3年等额发放。二是落实落户补贴，建筑行业民营企业新引入的高校应届硕士毕业生，45十八岁下列具备职称的专业技术专业人才，45十八岁下列持有高阶技师（一级）国家职业资格证书或高阶技师（一级）职业技能等级证书的专业人才享用纸制1多万元落户财政补贴；对属于民营民营企业（含外资民营企业）的建筑行业民营企业新引入的高校应届本科毕业生，35十八岁下列具备中级职称的专业技术人才，35十八岁下列持有技师（二级）国家职业资格证书或技师（二级）职业技能等级证书的专业人才享用纸制最高5000元落户财政补贴。其中，“双一流”院校（以毕业当年的“双一流”院校名单为准）应届本科毕业生或中级职称、技师等专才按每人5000元发放，其他院校

应届本科毕业生按每人3000元发放。

五、有关要求

（一）本举措适用于本市行政区域内在惠纳统的建筑行业民营企业稳增长扶植及奖励资本金的申报、审查、公示及监督检查等工作。

（二）各县（区）可在继续执行本扶植举措的基础上，结合当地建筑行业产业发展实际情况，制定具体内容实施细则。

（三）建筑行业民营企业在提出扶植及奖励资本金申请前一年内存在下列情况，不能申请该扶植及奖励资本金。

1. 在市内承接的工程项目因违反质量、安全、文明施工、工人工资实名制及工资分账管理等规定，被有关行政主管部门通报批评或行政处罚的。

2. 民营企业存在弄虚作假、转包或违法分包、围标串标、恶意欠薪、严重失信、偷税漏税等违法行为被有关行政主管部门展开行政处罚并在信用中国网站公示的。

（四）建筑行业民营企业如弄虚作假骗取扶植及奖励资本金的，一经发现，市、县（区）住房城乡建设部门应当追回已发放的扶植及奖励资本金，予以公示民营企业失信行为并通报市、县（区）有关部门，并在三年内不予受理该民营企业扶植及奖励资本金的申请。涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。

（五）同一民营企业同时符合中山市其他扶植或奖励资本金的（含上级部门要求市里配套或负担资本金的政策规定），按从高、不重复的原则享用扶植及奖励。

（六）支付主体：以上各扶植事项的扶植及奖励资本金按申请民营企业的所在注册地展开支付：注册地在惠城区、惠阳区、仲恺、大亚湾的民营企业，按市财政40%、区财政60%的比例展开扶植及奖励资本金支付；注册地在惠东县、博罗县、龙门县的民营企业由县级财政展开扶植及奖励资本金支付。

（七）申请及支付流程：

1. 申请民营企业根据申报通知和申报指南要求，准备申报材料，报送到各县（区）住房城乡建设部门。

2. 各县（区）住房城乡建设部门受理民营企业申请，对申报材料展开审核，确定申报资质的相符性和申报材料的真实性，并制定拟扶植及奖励民营企业名单后，由各县（区）住房城乡建设部门报市住房城乡建设局，经市住房城乡建设局审核后报市税务局核查。

3. 经市税务局核查无误后，市住房城乡建设局形成拟扶植及奖励民营企业名单，名单在市住房城乡建设局门户网站公示10个工作日。公示期满，无异议或经调查后异议不设立的，由市住房城乡建设局将扶植及奖励资本金安排计划报市政府审批。

4. 经审批后，符合条件的民营企业所申请的扶植及奖励资本金在下一年度予以支付，所需资本金由市、县（区）住房城乡建设部门列入下一年度的年度预算，并由市、县（区）住房城乡建设部门申请支付扶植及奖励资本金。

5. 市、县（区）财政部门应根据市、县（区）住房城乡建设部门核定后的扶植及奖励所需资本金列入本级财政年度预算。

6. 经市、县（区）财政部门审核后，符合扶植及奖励条件的民营企业所申请的扶植及奖励资本金由市、县（区）住房城乡建设部门按照支付主体的适当比例将扶植及奖励资本金拨付至民营企业，民营企业取得扶植及奖励资本金的涉税支出由民营企业承担。

本举措自2023年7月7日起继续执行，有效期限3年。

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