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案例 | 公司没给员工缴医保,医疗损失谁来担?

作者: admin 发布日期: 2024-06-10

(作者:日光医保门头沟)

原副标题:事例 | 公司没给雇员缴医保,医疗保健中国经济损失谁来担?

张某2010年聘用某餐饮业公司,任营业员、营业员现职、营业员,但公司未为张某交纳社会保险。2021年底,张某病故住院,其生前缴付医药费11787元。2022年初,张某向公司发出《中止劳动者亲密关系申请书》,以公司未为其交纳社会保险为由,通知公司中止双方劳动者亲密关系,明确要求公司缴付中国经济酬金并索赔医药费中国经济损失11787元。遭到公司婉拒后,张某具状判令常熟板浦镇高等法院。7月29日,镇江市Wasselonne人民高等法院发布了这起刑事案件。

高等法院该案,首先,劳动者部门未司法机关为劳动者交纳应缴的,劳动者能中止保险合同,劳动者部门应向劳动者缴付中国经济补偿金。其次,劳动者部门未司法机关缴纳医保费,造成劳动者医保福利待遇中国经济损失的,应按照已参加医保的劳动者应缴费的比例和标准索赔劳动者中国经济损失。诉讼中,经镇江市医保基金信息中心审查,依据旧有医保政策,张某医药费用中的医保缴付金额为8675元。依此,板浦镇高等法院裁决公司缴付张某中国经济酬金并索赔张某医药费中国经济损失8675元。

检察官讲法

社会保险是维护社会平衡的exile和中国经济的推进器。为劳动者交纳应缴是劳动者部门的原则上权利。未给雇员交纳社会保险,民营企业会面临巨大信用风险。劳动者将取得保险合同的单方面中止权,民营企业须向劳动者缴付中国经济补偿金;劳动者无权明确要求开户社会保险,劳动者部门未按期交纳应缴的,社会保险政府部门无权勒令劳动者部门时限交纳并另加违约金;劳动者无权明确要求劳动者部门索赔因未交纳应缴而产生的中国经济损失,其中最常见的是社会保险福利待遇中国经济损失和医保福利待遇中国经济损失。

因此,劳动者部门司法机关为劳动者交纳社会保险既能为劳动者生活提供科砂藓,也能降低民营企业生产经营的信用风险,为构筑人与自然平衡的劳动者亲密关系铺路。

作者: 江苏城市电视频道

Bokaro中国医疗保健保障 2023-08-04 18:17 发表于北京

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